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Rise EOR ya está disponible en Canadá: contrate empleados a tiempo completo en Canadá desde el extranjero

mié, 3 de dic de 2025, 16:37:04 GMT+0000 (tiempo universal coordinado)

mié, 3 de dic de 2025, 16:37:04 GMT+0000 (tiempo universal coordinado)

Rise News

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Contratar empleados a tiempo completo en Canadá se ha vuelto drásticamente más fácil.

Rise se complace en anunciar que nuestro Employer of Record (EOR) en Canadá ya está oficialmente activo, lo que permite una contratación rápida y conforme a la ley para empresas locales y globales que se expanden en el mercado canadiense.

Con Rise, las empresas ahora pueden contratar empleados canadienses a tiempo completo sin necesidad de abrir una entidad local, navegar por el complejo derecho laboral canadiense o asumir riesgos de cumplimiento legal.

Desde la incorporación automatizada hasta la nómina híbrida en moneda fiduciaria y criptomonedas, Rise ofrece la infraestructura de EOR más moderna y flexible disponible en la actualidad.

Por qué las empresas eligen Rise para su EOR en Canadá

A medida que la fuerza laboral moderna se vuelve más global, las empresas necesitan una forma de contratar en el Reino Unido sin ahogarse en el cumplimiento normativo, la complejidad de las nóminas y la carga administrativa.

Eso es exactamente lo que resuelve Rise.

Esto es lo que diferencia a Rise:

1. Cumplimiento total sin necesidad de configurar una entidad

Rise gestiona todos los requisitos laborales canadienses en su nombre:

  • Leyes laborales locales

  • Seguro Nacional

  • Declaraciones de impuestos con la HMRC

  • Clasificación de los trabajadores

  • Contratos de trabajo

Usted se concentra en el crecimiento mientras Rise se encarga del cumplimiento normativo.

2. Incorporación automatizada y contratos de trabajo conformes a la ley

Los empleados se incorporan en cuestión de minutos, no de semanas.
Rise se encarga de:

  • Verificación de identidad

  • KYC / AML (Conozca a su cliente / Prevención de lavado de dinero)

  • Controles de cumplimiento

  • Contratos de trabajo canadienses previamente revisados

3. Paquetes competitivos de beneficios canadienses

Ofrezca a su equipo canadiense los beneficios que esperan de un empleador local, que incluyen:

  • Complementos de atención médica

  • Opciones de jubilación adaptadas a criptomonedas

4. Nómina híbrida: pague en GBP, USDC o USDT

Rise es el único EOR en Canadá que ofrece nómina híbrida en moneda fiduciaria y criptomonedas:

  • Financie la nómina en dólares canadienses o stablecoins

  • Los empleados retiran en moneda local o criptomoneda

Esto otorga a los equipos modernos una flexibilidad que ningún EOR tradicional puede igualar.

Cómo ayuda el EOR de Rise en Canadá a los empleadores

El lanzamiento del EOR en Canadá ofrece ventajas inmediatas para las empresas que escalan su fuerza laboral británica, sin la carga que supone establecer una entidad canadiense.

Escale más rápido

Contrate empleados a tiempo completo en días, no en meses.

Reduzca costos y riesgos

Evite la carga legal, administrativa y financiera de abrir una empresa canadiense.

Ofrezca una experiencia de compensación moderna

La nómina híbrida significa que los empleados eligen su combinación ideal de:

  • Moneda local

  • Stablecoins

  • Criptomonedas

Manténgase totalmente conforme en todo Canadá

Rise gestiona automáticamente los impuestos, las declaraciones, los beneficios y el cumplimiento de la legislación laboral canadiense.

Cómo funciona el EOR canadiense de Rise

Rise simplifica todo el ciclo de vida del empleo:

1. Incorpore empleados a Rise

Rise gestiona la verificación de identidad, el cumplimiento normativo y los contratos de trabajo.

2. Financie la nómina (dólares canadienses o criptomonedas)

Financie desde una cuenta bancaria o una billetera de criptomonedas.

3. Establezca calendarios de pago

Pagos diarios, semanales, mensuales, basados en hitos o únicos.

4. Los empleados retiran en su moneda preferida

Moneda local, stablecoins u otros criptoactivos.

5. Rise se encarga de todos los impuestos, el cumplimiento normativo y los informes

Usted se mantiene en cumplimiento de forma automática sin necesidad de software adicional ni declaraciones.

Creado para empresas emergentes, equipos globales y empresas Web3 que se expanden a Canadá

Rise es el único EOR creado para la fuerza laboral global moderna.

Ya sea una empresa tradicional o una organización nativa de las criptomonedas, Rise admite tesorerías tanto fiduciarias como en cadena con total cumplimiento normativo.

Con:

  • Más de 90 monedas locales

  • Más de 100 criptomonedas

  • Más de 190 países admitidos

  • Cumplimiento de SOC 2 + RGPD

Rise ofrece la infraestructura de contratación más completa para empresas que se expanden al Reino Unido.

La mejor plataforma de EOR en Canadá es Rise

La antigua forma de contratar en Canadá (abrir entidades, lidiar con proveedores de nómina, navegar por las leyes laborales canadienses) ha terminado.

Con Rise EOR en Canadá, ahora puede:

  • Contratar con confianza

  • Pagar con flexibilidad

  • Mantenerse en cumplimiento

  • Ofrecer los mejores beneficios de su clase

  • Proporcionar compensación híbrida en moneda fiduciaria + criptomonedas

Todo a través de un flujo de trabajo único y sin fricciones.

Si está escalando en Canadá (o se está preparando para hacerlo), nuestro equipo está listo para ayudarlo.

→ Obtenga más información y comience a utilizar Rise EOR en Canadá

Rise EOR ya está disponible en Australia: contrate empleados a tiempo completo en Australia desde el extranjero

Rise EOR ya está disponible en Irlanda: contrate empleados a tiempo completo en Irlanda desde el extranjero

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